역할 및 목적

• HS팀은 인적자원관리과 총무업무를 통해 회사의 효율적인 운영과 성장을 지원하여 궁극적으로 기업의 비전/미션/목표 달성과 지속적인 성장에 기여합니다. 채용부터 퇴직에 이르는 인사관리 전반을 담당하여 우수한 인력을 확보하고 유지하며, 직원들의 역량 개발과 만족도 향상을 위해 노력합니다. 또한, 문서 관리, 자산 관리, 시설 관리 등 총무 업무를 통해 쾌적하고 효율적인 업무 환경을 조성하고, 회사의 자산을 효율적으로 관리하여 경영 활동을 지원합니다.

HS팀

1. 1. 인재확보 및 육성, 평가, 보상, 근태, 복리후생 등 인력운영 전반
2. 2. 조직문화 활동 및 진단, 개선
3. 3. 육성로드맵 수립 및 운영, 관리

역할 및 목적

• 재무회계팀은 기업의 재무상태와 경영 성과를 정확하게 기록하고 보고하여 투명성을 확보하고, 관련 법규 및 회계기준을 준수하여 재무 정보의 신뢰성을 높이는 역할을 합니다. 또한, 경영진에게 필요한 재무 정보를 제공하고 분석하여 의사 결정을 지원하며, 외부 감사에 대응하여 재무 정보의 객관성을 검증받습니다.

회계팀

1. 1. 재무회계, 세무, 금융 등 기업 거래 분석 및 재무 프로세스 관리
2. 2. 재무관련 현안검토 및 관리 (재무제표작성, 감사대응)
3. 3. 법인세 신고 납부
4. 4. 사업(분/반기)보고서 작성 및 공시

자금팀

1. 1. 자금 수지계획수립 및 관리, 조달, 운용
2. 2. 자금 집행 (지출결의, 이체, 출납관리), 현금시재관리
3. 3. 법인카드 및 공인인증서 발급, 인장관리
4. 4. 4대보험 신고 및 관리, 급여지급

원가팀

1. 1. 원가계산 및 분석 (추이, 손익분석, 절감목표 달성도 평가 등)
2. 2. 예산 집행실적 관리 및 분석, 관련보고서 작성
3. 3. 원가 관련 내부통제 시스템 구축 및 운영

IR팀

1. 1. 공시자료 작성 및 공개
2. 2. 외부 투자자 문의응대 및 정보제공
3. 3. 투자유치 전략 수립 및 실행, 잠재 투자자 발굴

역할 및 목적

• 구매/물류팀은 회사가 필요로 하는 모든 자원을 적시에, 최상의 조건으로 공급하여 생산성을 높이고, 원가를 절감하며, 고품질의 제품을 생산할 수 있도록 지원하는 역할을 합니다. 구매한 품목의 품질을 꼼꼼하게 검수하고, 문제가 발생하면 신속하게 대응하여 생산에 차질이 없도록 하고, 시장 동향과 가격 변화를 분석하여 효과적인 구매 전략을 수립합니다.

구매팀

1. 1. 중장비 글로벌 구매전략 수립 및 실행
2. 2. 원료, 부자재, 부품 등에 대한 공급사/단가/품질/납기 관리 등
3. 3. 협력사 Audit 및 Sourcing

역할 및 목적

• 지속 가능 경영 실현을 위해 관련 법규 기준수립, Utility관리, 건설 프로젝트 등을 수행하는 직무

ESH팀

1. 1. 안전사고 예방 및 위험요인분석, 비상대응체계 구축/운영 등
2. 2. 업무상 질병예방 및 보건 법규준수를 위한 관련제도 수립/운영
3. 3. 전공장 안전관리 및 중대재해처벌법 이행실태 진단 및 대응